トヨタ自動車は、65歳以上の再雇用を8月から全職種に拡大し、70歳まで働けるようにする。
現在トヨタでは、60歳の定年後、65歳まで再雇用制度が設けられているが、65歳以上の再雇用は20人程度となっている。
トヨタは、この65歳以上の再雇用の仕組みを8月から全職種に拡大し、高度な知識や技能を持つ職場から求められた従業員を対象に、70歳まで働けるようにするという。
給与などの処遇は、現行の再雇用制度に準じて、個別に決定するとしている。
人手不足が課題となる中、シニア世代の働き手を増やすことで、次世代の育成を促進する狙い。
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